工作室“导师制”青年教师培养工作

作者: 时间:2020-10-10 点击数:

  工作室非常重视青年教师的培养工作,在原有基础上完善了以“老带新”的青年教师培养机制,每名新来的教师都配备一名教学经验丰富的专业教师作为导师,为日后教学打下基础。

序号

新任职教师姓名

导师姓名

培养时间

1

李蓓

周艳冬

2017年9月--2018年6月

2

李华伟

蔡跃东

2017年9月--2018年9月

3

程志华

吕秀娟

2017年9月--2018年6月

4

樊珂

石静

2017年2月--2018年1月

5

赵瑞杰

张宁宁

2017年9月--2018年6月

6

康欢欢

韩雪

2017年9月--2018年9月

7

申商坤

靳慧征

2017年9月--2018年9月

8

郭凯歌

孔惠

2017年9月--2018年9月

9

闫利辉

许法轩

2017年9月--2018年9月

10

陆园园

魏华洁

2017年9月--2018年6月

11

王毅林

王辉

2017年9月--2018年6月

12

林泽昕

魏国安

2017年9月--2018年9月

13

宋哲

宋显瑞

2018年3月--2019年3月

14

魏留明

吕世尊

2018年3月--2019年3月

15

张果瑞

宋显瑞

2019年9月--2020年9月

16

孟凡娟

周艳冬

2019年9月--2020年9月

 表2.1 2017-2019年度新任职教师导师制培养名单

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